Growth Mindset คืออะไร ? เรียนรู้การมี Mindset ที่ดีได้ เพื่อชีวิตที่ดีกว่าเดิม
Growth Mindset คือ วิธีคิดที่เชื่อว่าทักษะและความรู้ความสามารถของคนเรานั้นสามารถพัฒนาได้ผ่านการเรียนรู้และการพยายามฝึกฝน โดยแนวคิดที่สำคัญและเป็นพื้นฐานในการสร้าง Growth Mindset คือ แนวคิดที่เชื่อว่าไม่มีอะไรที่อยู่เหนือความพยายามและความตั้งใจอย่าง positive thinking นั่นเอง ซึ่งเป็นอีกหนึ่งทักษะสำคัญในชีวิตที่ควรปลูกฝังให้กับน้อง ๆ
นอกจากนี้ Growth Mindset ยังเป็นรากฐานสำคัญที่จะต้องฝึกฝนควบคู่ไปกับทักษะ lifelong learning เพื่อพัฒนาศักยภาพของน้อง ๆ ให้ดียิ่งขึ้นภายใต้หลักการที่ว่าเราจะต้องเชื่อมั่นในศักยภาพของตนเองที่มีอย่างไม่สิ้นสุด
Growth Mindset คืออะไร ?
Growth Mindset คือ กรอบความคิดหรือทัศนคติแบบยืดหยุ่นที่จะทำให้น้อง ๆ เติบโตพัฒนาต่อไปอย่างก้าวหน้า โดยผู้ปกครองจะต้องเชื่อมั่นในศักยภาพของน้อง ๆ และส่งเสริมให้พวกเขามีความเชื่อมั่นในศักยภาพของตนเอง ไปจนถึงส่งเสริมให้เขาได้เรียนรู้และพัฒนาอย่างต่อเนื่องจนเกิดประสิทธิภาพเป็นอย่างดี โดยการพัฒนาระบบการคิดรวมทั้งการสอนให้ใช้เครื่องมือและวิธีการอย่างเหมาะสม เพื่อช่วยให้สามารถคิดวิเคราะห์และสร้างสรรค์แก่น้อง ๆ นั้นเป็นสิ่งที่จำเป็น และเป็นอีกวิธีการหนึ่งที่จะช่วยให้พวกเขาก้าวเดินได้อย่างมั่นคงตามเป้าหมาย ซึ่งเป็นบันไดสู่ความสำเร็จในชีวิต
1 นาที สำรวจตัวเองก่อนทำความรู้จักกับ Growth Mindset
การจะพัฒนาตนเองได้นั้นน้อง ๆ จะต้องรู้จักตนเองเสียก่อน ซึ่งน้อง ๆ สามารถสำรวจตนเองได้ด้วยการลองตอบคำถามต่อไปนี้ และเมื่ออ่านทุกคำถามจบแล้วให้น้อง ๆ ลองตอบตนเองว่า ‘เห็นด้วย’ หรือ ‘ไม่เห็นด้วย’ กับข้อใดบ้าง
1. ความฉลาดเป็นคุณสมบัติที่ติดตัวมาแต่เกิด ไม่สามารถเปลี่ยนไปได้มากกว่านี้ไม่ว่าจะพยายามเท่าใด
2. ไม่ว่าคนเราจะฉลาดแค่ไหน แต่ก็ยังสามารถพัฒนาตัวเองให้เก่งยิ่งขึ้นไปอีกได้
3. คนเราสามารถเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ ได้ แต่พัฒนาตัวเองให้ฉลาดหรือเก่งขึ้นไม่ได้ ไม่ว่าจะพยายามแค่ไหนก็ตาม
4. คนเราสามารถพัฒนาตัวเองให้ฉลาดขึ้นได้อย่างมหาศาลหากมีความพยายาม
ถ้าหากเห็นด้วยกับข้อ 1. และ 3. แปลว่าน้อง ๆ มีความคิดแบบ Fixed Mindset หรือความคิดตายตัว ซึ่งอาจไม่เป็นผลดีในอนาคต
ถ้าหากเห็นด้วยกับข้อ 2. และ 4. แปลว่าน้อง ๆ มีความคิดแบบ Growth Mindset หรือความคิดแบบเติบโต ซึ่งทำให้เชื่อมั่นได้ว่าตนเองสามารถเก่งได้มากยิ่งขึ้นหากฝึกฝนและพยายาม
ความสำคัญของการมี Growth Mindset
Growth Mindset นั้นมีความสำคัญต่อการเรียนรู้ในโลกยุคใหม่และเป็นคุณสมบัติสำคัญที่องค์กรใหญ่หลาย ๆ แห่งมองหา ซึ่งหมายถึงในอนาคตของน้อง ๆ หากเข้าสู่วัยทำงานแล้วการมี Growth Mindset จะเป็นอีกทักษะสำคัญที่ทำให้สามารถเข้าถึงโอกาสต่าง ๆ ได้มากกว่าคนอื่น เพราะการดำเนินชีวิตในปัจจุบันน้อง ๆ จะต้องได้เจอกับความท้าทายและการเปลี่ยนแปลงที่รวดเร็ว การมี Growth Mindset จะช่วยให้น้อง ๆ เป็นคนที่มีความพยายามและไม่ย่อท้อต่ออุปสรรค ขณะเดียวกัน Growth Mindset เป็นทักษะที่ช่วยผลักดันให้น้อง ๆ มีความขวนขวายและกระตือรือร้นที่จะฝึกฝน หาความรู้เพิ่มเติม และพยายามคิดค้นวิธีใหม่ ๆ อยู่เสมอ
Growth Mindset ช่วยให้น้อง ๆ เรียนรู้ได้อย่างไรบ้าง?
Growth Mindset เป็นทักษะที่สำคัญต่อการเรียนรู้เป็นอย่างมาก เนื่องจากเป็นทักษะที่จะช่วยให้น้อง ๆ มีแนวความคิดรูปแบบยืดหยุ่นที่พร้อมจะพัฒนาตนเองอยู่ตลอดเวลาอย่างไร้ซึ่งขีดจำกัดเพื่อการเติบโตสู่โลกยุคใหม่อย่างเต็มภาคภูมิ โดยบุคคลที่มี Growth Mindset นั้นจะไม่มีคำว่าเป็นไปไม่ได้อยู่ในความคิด หากสิ่งใดที่เป็นจุดอ่อนของตนเอง พวกเขาจะพยายามพัฒนาและปรับปรุงให้กลายเป็นจุดแข็ง ซึ่งเป็นความคิดที่ดีและส่งผลให้สามารถมุ่งสู่ความสำเร็จได้มากกว่าผู้อื่น และควรปลูกฝังให้กับน้อง ๆ อย่างสม่ำเสมอเพื่อให้ติดเป็นนิสัย
ประโยชน์ของ Growth Mindset ในองค์กร
หากพูดถึงอนาคตของน้อง ๆ ในด้านของชีวิตเมื่อน้อง ๆ จะต้องทำงานในองค์กรต่าง ๆ นั้นแน่นอนว่าจะต้องเกิดปัญหาที่ซับซ้อนไม่มากก็น้อยมาให้น้อง ๆ ได้แก้ไขอยู่ตลอด ซึ่งในการแก้ปัญหาในการทำงานพนักงานที่มี Growth Mindset จะไม่ยอมแพ้ต่องานที่มีความยากและท้าทาย ซึ่งในปัจจุบันบุคคลเหล่านั้นเป็นที่ต้องการอย่างมากในองค์กรใหญ่ ๆ ที่มีความมั่นคง เนื่องจากหากองค์กรมีบุคลากรที่มี Growth Mindset อยู่ในองค์กรนั้นการทำงานจะมีประสิทธิภาพเพิ่มมากยิ่งขึ้น
โดยเฉพาะการทำงานในรูปแบบของการใช้ Teamwork Skills จะมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้นอย่างเห็นได้ชัดเมื่อเทียบกับการทำงานเป็นทีมกับบุคคลที่มี Fixed Mindset เพราะทุกคนจะรับฟังความคิดเห็นและพร้อมที่จะเรียนรู้ซึ่งกันและกัน ดังนั้นการพัฒนานวัตกรรมและบุคคลภายในองค์กรจึงให้ความสำคัญอย่างมากกับ การพัฒนา Growth Mindset ของคนในองค์กร เพราะการจะพัฒนาสินค้าและบริการได้ก็ต้องเริ่มจากพื้นฐาน คือ การพัฒนาทัศนคติของคนในองค์กรเสียก่อนนั่นเอง
ความแตกต่างระหว่าง Fixed Mindset และ Growth Mindset
Mindset คืออะไร?
Mindset คือ กระบวนการคิดของแต่ละบุคคลในการแสดงออกและทัศนคติ ซึ่งมาจากความคิด ความรู้สึก ความเชื่อจากประสบการณ์ที่ผ่านมา ซึ่งจะแตกต่างกันไปในแต่ละปัจเจกบุคคล
หากพูดถึงคำว่า Mindset ตามการศึกษาของ Carol S. Dweck นักจิตวิทยาและศาสตราจารย์ด้านจิตวิทยาแห่งมหาวิทยาลัยสแตนฟอร์ด สหรัฐอเมริกา ได้ให้นิยามไว้ว่า “วิธีคิดทั่วไปหลัก ๆ ของคนเรานั้นแบ่งเป็น 2 ประเภทด้วยกัน คือ Fixed Mindset และ Growth Mindset”
อย่างที่ได้กล่าวไปในหัวข้อข้างต้นว่า Growth Mindset คือ ทักษะที่จะช่วยให้น้อง ๆ รู้จักเปลี่ยนแปลงและพัฒนาตัวเองให้ดียิ่งขึ้น แต่ Fixed Mindset คือ กรอบความคิดแบบตายตัวที่ทำให้น้อง ๆ คิดอยู่เสมอว่าตนเองเก่งอยู่แล้ว หรือหากพยายามไปมากกว่านี้ก็ไม่สามารถพัฒนาให้เก่งขึ้นได้อีกและมองว่าความพยายามและความตั้งใจนั้นไม่คุ้มค่า
ลองปรับแนวคิดแบบ Fixed Mindset ให้เป็น Growth Mindset
จากข้างต้นที่ได้กล่าวไปจะเห็นได้ว่าการที่น้อง ๆ เป็นคนที่มี Fixed Mindset นั้นไม่เป็นผลดีกับตัวของน้อง ๆ เองเลย ดังนั้นผู้ปกครองควรปลูกฝัง Mindset ที่ดีและเสริมสร้างทักษะ Growth Mindset ให้กับน้อง ๆ โดยสามารถเริ่มได้จากการสอนให้พวกเขารู้จักมองสิ่งต่าง ๆ และมีความคิดในทางบวกกับตนเอง เช่น หากเขาชื่นชอบนักกีฬาก็ควรบอกกับเขาว่าหากรู้จักฝึกฝนและมีวินัยในการทำในสิ่งที่รักอย่างสม่ำเสมอ น้อง ๆ ก็สามารถเป็นแบบนักกีฬาที่ชื่นชอบได้ เป็นต้น นอกจากนี้การดุด่าว่ากล่าว หรือการพูดในสิ่งที่บั่นทอนหรือกระทบจิตใจของน้อง ๆ นั้นเป็นอีกหนึ่งปัจจัยที่อาจทำให้เขาเกิด Fixed Mindset ขึ้นนั่นเอง
วิธีสร้าง Growth Mindset ให้เกิดขึ้นกับน้อง ๆ
Growth Mindset กลายเป็นสิ่งที่หลาย ๆ คนให้ความสนใจ และต้องการที่ปลูกฝังกรอบแนวคิดดังกล่าวให้กับบุตรหลาน เพื่อที่ว่าจะสร้างนิสัยในด้านการเรียนรู้อย่างไม่มีที่สิ้นสุดให้เกิดขึ้นกับพวกเขาเพื่อทุ่มเทให้กับการศึกษาหาความรู้ในโลกยุคใหม่ที่หมุนไปอย่างรวดเร็วและพร้อมรับความท้าทายใหม่ ๆ ที่กำลังจะเกิดขึ้นที่จะได้พบเจอระหว่างการเติบโต ซึ่งในวันนี้ Code Genius ได้รวบรวม 6 วิธีสร้าง Growth Mindset ให้เกิดขึ้นกับน้อง ๆ โดยมี 6 วิธีดังนี้
1. สร้างแรงบันดาลใจให้เกิด Growth Mindset
แสดงให้น้อง ๆ ได้ทราบถึงคุณค่าของ Growth Mindset ที่จะส่งผลต่อการเติบโตในหลาย ๆ ด้านและเป็นทักษะส่วนบุคคลที่ควรมีเพื่อเข้าถึงโอกาสต่าง ๆ ได้มากกว่า ซึ่งมีการศึกษาพบว่าผู้คนจะเรียนรู้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น เมื่อได้รับการสนับสนุน มีแรงจูงใจและได้รับการยอมรับ ซึ่งการกระตุ้นให้น้อง ๆ รู้สึกสนุกไปกับการเรียนรู้เป็นปัจจัยสำคัญที่ผู้ปกครองควรทำเพื่อปลูกฝังให้พวกเขามีทักษะ Growth Mindset
2. สร้างพื้นที่ให้ได้เติบโต
ผู้ปกครองต้องสนับสนุนให้น้อง ๆ ได้เรียนรู้และพัฒนาตัวเองอย่างสม่ำเสมอ เช่น ให้ขนมที่ชอบเมื่อน้อง ๆ อ่านหนังสือด้วยตนเอง เป็นต้น นอกจากนี้การเทรนนิ่งหรือการโค้ชชิ่งก็เป็นหนึ่งในวิธีที่มีประสิทธิภาพที่สุดในการพัฒนาบุคคล ซึ่งการเทรนนิ่งหรือการโค้ชชิ่งสำหรับเด็ก ๆ นั้นคือการได้เรียนรู้จากมืออาชีพที่เข้าใจเรื่อง Growth Mindset โดยตรงผ่านการถ่ายทอดความรู้และภูมิปัญญาโดยการลงมือทำ เช่น การพาน้อง ๆ ไป Workshop ในรูปแบบต่าง ๆ เพื่อสร้างแรงบันดาลใจและสร้างความเข้าใจที่ถูกต้องให้กับน้อง ๆ ต่อไป
3. ให้การเสนอแนะที่ก่อให้เกิดการเติบโต
ข้อเสนอแนะหรือคำวิจารณ์ที่สร้างสรรค์จะทำให้น้อง ๆ รู้สึกมีแรงบันดาลใจ กล้าที่จะทำอะไรใหม่ ๆ และกล้าที่จะเรียนรู้สิ่งต่าง ๆ ด้วยตนเอง ซึ่งเป็นพื้นฐานของทักษะ Growth Mindset เพราะหากเป็นการว่าร้ายสาดเสียเทเสีย จะพาให้น้อง ๆ รู้สึกจมดิ่งสู่ความสิ้นหวัง หมดหนทาง รู้สึกว่าตัวเองไม่ดีพอไม่พร้อมที่จะพัฒนาตัวเองต่อไป และต้องคอยฟังคำชี้แนะอยู่ตลอดเวลา
4. ส่งเสริมการทดลองสิ่งใหม่
ผู้ปกครองต้องแสดงความสนใจใคร่รู้เมื่อน้อง ๆ นำเสนอไอเดียใหม่ ๆ ที่เขาเพิ่งได้พบเจอ ถึงแม้ว่าจะไม่ใช่เรื่องใหม่สำหรับผู้ใหญ่แบบเราก็ตาม ซึ่งการกระทำนี้เป็นการส่งเสริมให้น้อง ๆ มีทักษะ Growth Mindset และได้รู้ว่าความเชื่อทุกชนิดนำไปสู่การเรียนรู้ ซึ่งบางครั้งอาจไม่ใช่ความสำเร็จที่อยู่ปลายทางแต่ระหว่างทางที่ได้ค้นคว้าก็สามารถทำให้เกิดการเรียนรู้ได้
5. ยอมรับความผิดพลาดและแบ่งปันสิ่งที่เรียนรู้
ผู้ปกครองควรสอนให้น้อง ๆ รู้จักมองทุกความล้มเหลวว่าเป็นบทเรียนอันล้ำค่าที่สามารถเรียนรู้จากมันได้ เมื่อเกิดความผิดพลาดเพื่อสร้าง Mindset ที่ดีให้กับน้อง ๆ เนื่องจากการลงโทษไม่ใช่คำตอบเดียวแต่ยังสามารถนำความผิดพลาดนั้นมาเป็นโจทย์ในการเรียนรู้เพื่อพัฒนาต่อไปให้ไม่เกิดความผิดพลาดแบบเดิมอีก
สรุป Growth Mindset
ทุกวันนี้ Growth Mindset คือคำที่ได้ยินกันบ่อยครั้ง ซึ่งเป็นอีกหนึ่งทักษะสำคัญที่น้อง ๆ ควรมีติดตัว ซึ่งผู้ปกครองสามารถสร้าง Growth Mindset ให้กับน้อง ๆ ได้โดยปลูกฝังจากกิจกรรมการดำเนินชีวิตประจำวัน สอนให้พวกเขาได้เรียนรู้ว่าทุกสิ่งสามารถเกิดขึ้นได้เมื่อมีความพยายาม สอนพวกเขาเสมอว่าให้รู้จักเปิดใจเรียนรู้สิ่งใหม่และกล้าที่จะเผชิญหน้ากับความท้าทาย ผลักดันให้น้อง ๆ ทะลุขีดจำกัดของตัวเอง และคอยให้คำเสนอแนะที่ดีกับน้อง ๆ เสมอ